Цей тест містить принципи, які є ключовими для побудови справжніх команд. Якщо вони порушені, ми не можемо вважати цей колектив командою.
Якщо ви можете відповісти на всі питання "Так" - тоді у вас є команда і ви можете працювати над покращенням її продуктивності. Якщо на одне або декілька питань ви відповіли "Ні", тоді - це означає, що у вас є колектив співробітників (але не команда). Також це означає, що якщо ви плануєте підвищити продуктивність колективу та провести, наприклад, тренінг з гуртування команди, в першу чергу вам треба впровадити ключові принципи побудови команд. Тільки в такому випадку ці заходи будуть мати сенс.
Якщо вас влаштовує робота вашого колективу без ключових принципів побудови справжньої команди, тоді ви можете продовжувати працювати в звичайному режимі, просто не очікуйте від людей командної згуртованості та відданості. Не всі колективи мають бути командами, не завжди це підходящий стиль роботи (все залежить від виду вашої діяльності).
Інструкція до тесту
Будь ласка, відповідайте на питання щіро "Так", або "Ні" і тоді ви отримаєте точний результат. Якщо принцип присутній у вашій команді , тоді відповідайте так. Якщо ні - тоді "Ні".
Після того як відповісте на всі питання тесту трохи зачекайте поки обробляється інформація (через хвилину ви отримаєте результат)
Кількість питань у тесті:
12