Лист самооценки педагога в соответствии с профессиональным стандартом

Для оценки содержания качества своей работы педагогу необходимо проанализировать, что и как он делает, каких результатов достигает.
Трудовые функции, отраженные в профессиональном стандарте, можно оценить, используя 5-балльную шкалу.

5 ‒ очень высокая степень выраженности указанной в утверждении трудовой функции. Она проявляется в подавляющем большинстве ситуаций, является устойчивой, полностью соответствует трудовым действиям педагога.
4 ‒ высокая степень выраженности трудовой функции. Она часто проявляется в педагогических ситуациях. Иногда возникают случаи, когда трудовые действия педагога не соответствуют утверждению.
3 ‒ средняя степень выраженности трудовой функции. В некоторых ситуациях трудовые действия педагога соответствуют утверждению, в некоторых ‒ не соответствуют. 

2 ‒ слабая степень выраженности трудовой функции. Она редко проявляется в педагогических ситуациях. Трудовые действия педагога лишь иногда соответствуют утверждению. 

1 ‒ трудовая функция не представлена в деятельности педагога. Трудовые действия не соответствуют содержанию утверждения.