• Риск — это вероятность потерять инвестицию полностью или частично. Некоторые финансовые инструменты считаются более рисковыми, чем другие. Отношение инвестора к риску называют риск-профилем инвестора.

  • Инвестиции на фондовом рынке неразрывно связаны с рыночными рисками. Это значит, что стоимость ваших вложений может периодически колебаться — то расти, то падать. Иногда эти колебания могут быть сильными и заставить вас нервничать.Например, в конце 1990-х только ленивый не зарабатывал на американских акциях. За этот период американский индекс S&P 500 вырос на внушительные 475%. Десятилетие беспрерывного роста привлекло на фондовый рынок множество новых и неопытных инвесторов, которые на растущем рынке стали мнить себя профессионалами.Но потом — в 2000-2003 годах рынок акций пережил одно из самых сильных падений за свою историю — S&P 500 упал почти на 50% со своих максимумов. Те, кто до этого жадно покупал акции, теперь, видя как цены стремительно рушатся, стали в панике от них избавляться.

  • Руководителю, чтобы "вырастить" из группы команду нужно применять определенные психологические приемы, которые мало связаны со штатным расписанием, приказами и иерархией. Группа - это живой организм, действующий по определенным законам. Группа ведет себя иначе чем каждый сотрудников в отдельности. Иногда нужно "поработать" с каждым отдельно, в иногда включить "совесть группы". Выбор между этими решениями и есть высший пилотаж. В каких ситуациях нужно говорить один на один, в каких с группой? Ответы уже есть! Психологи провели массу исследований на тему работы с группами и индивидами. Многократно подтвержденные практикой результаты просто необходимо брать на вооружение каждому, чья непосредственная деятельность связана с управлением группой: руководители, тимлиды, скрам-мастера, Agile-коучи и все все все. Основополагающих законов не так много, но их знание позволит из коллектива получить команду, которой по плечу любые задачи. И это очень важно для бизнеса: задачи будут решаться быстро и качественно! Вашему вниманию предлагаются дюжина+1 вопросов на проверку того, понимаете ли вы закономерности, по которым рождается и работает группа. Вопросы все простые, но со смыслом. Ключевая цель - набрать 15 баллов! Это уровень - БОГ :) Удачи! PS По окончании теста выдается сертификат :) Для уровня БОГ - индивидуальный!  

  • Тест взят из американского журнала «Forchun» и касается в первую очередь риска в инвестировании средств в различные проекты и ценные бумаги (цит. по: Щебетенко А. И., 1995)