Тест дает оценку самоконтроля в общении. Люди с высоким коммуникативным контролем, по Снайдеру, постоянно следят за собой, хорошо знают, где и как себя вести, управляют выражением своих эмоций. Вместе с тем у них затруднена спонтанность самовыражения, они не любят непрогнозируемых ситуаций. Их позиция:«Я такой, какой я есть в данный момент». Люди с низким коммуникативным контролем более непосредственны и открыты, у них более устойчивое Я, мало подверженное изменениям в различных ситуациях.
Nargiza
Тест пройден
Нурбол
Прошел
Роман
Отличный тест! Даже не подозревал, что путем таких не замысловатых вопросов-ответов, можно понять общую сущность человека. Прошел тест, зная себя и принимая, с результатом полностью согласен. Рекомендую всем проходить данный тест, просто для себя, а не только кода нужно пройти при трудоустройстве
Галина
Как модно набирать сотрудников пр такому тесту! В первую очередь нужно собеседование, резюме. А этот тест филькина граммота
Наталья
Результаты теста ок, дополнительные разЪяснения результов теста нужно смотреть на дополнительных ресурсах (сочетание - так сказать миксы).
В целом, такого рода тесты рассматривают, как дополнительная Инф, а также, как возможность уточнения сильных и слабых сторон уже в процессе прозвона по рекомендациям.
Жулдыз
Здравствуйте Ок,
Николай
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста: кто-нибудь, кроме людей, разместивших на платформе Online Test Pad данный тест, имеет доступ к моим личным данным (IP, результаты теста)?
Дмитрий
Ничего не понял, но очень интересно
Асан
На мой взгляд, по этим тестам сложно определить как будет реализован потенциал человека в конкретной сфере, только практика, опыт и индивидуальный подход, делает из среднего штатного работника лидера. Даже из серой мышки можно сделать Альфу!